Trump propune taxa, universitățile ar plăti 70.000 de dolari pentru accesul studenților străini la muncă

Departamentul pentru Securitate Internă al SUA (DHS) a anunțat propunerea miercuri, 7 octombrie 2026, potrivit Realitatea. Fiecare reînnoire ar presupune încă 30.000 de dolari, tot în sarcina instituției de învățământ. Prima cerere ar fi doar prima factură.

În prezentarea propunerii, DHS invocă lupta împotriva fraudelor și abuzurilor și descrie programul drept o „cale de acces pentru forță de muncă străină ieftină”. Combaterea abuzurilor primește un tarif pentru fiecare cerere.

Deocamdată, măsura rămâne o propunere. Administrația Trump o înscrie în înăsprirea politicii de imigrație și în schimbarea regulilor pentru studenții internaționali.

Taxarea muncii vine peste scăderea numărului de studenți

Programul Optional Practical Training permite folosirea pregătirii universitare într-un loc de muncă din domeniul studiat. Condițiile sale sunt:

• Studenții internaționali pot lucra în timpul studiilor sau după absolvire, în domeniul corespunzător specializării.
• După terminarea studiilor, perioada de muncă este, în general, de un an.
• Absolvenții din știință, tehnologie, inginerie și matematică (STEM) pot obține o prelungire de încă doi ani.

Reprezentanții universităților avertizează că noile costuri ar putea reduce suplimentar atractivitatea țării ca destinație de studiu. Taxele de școlarizare achitate de studenții veniți din străinătate reprezintă o sursă importantă de venituri pentru instituțiile americane.

Sarah Spreitzer, vicepreședintă la American Council on Education, arată că numărul celor veniți pentru prima oară la studii în SUA a fost, toamna trecută, cu 17% mai mic. Nu se mai înregistrase o scădere atât de mare de la pandemia de COVID-19. Datele complete pentru această toamnă nu sunt încă disponibile, însă unele instituții au semnalat, potrivit ei, minusuri între 30% și 40%. Taxa propusă ar veni peste aceste cifre.

„Știm că OPT este unul dintre motivele pentru care studenții internaționali aleg să studieze în Statele Unite, deoarece le oferă posibilitatea de a dobândi experiență profesională aici după absolvire”, a explicat Spreitzer.

Angajatorii recrutează absolvenți, administrația propune taxe

Absolvenții internaționali sunt recrutați pentru posturi specializate de companiile de tehnologie și de angajatori din alte sectoare. Fanta Aw, directorul general al NAFSA, care reprezintă sectorul educației internaționale, arată că programul le dă experiență practică și ajută la acoperirea lipsei de personal în domeniile STEM.

„Îndepărtarea talentelor, perspectivelor și aspirațiilor studenților internaționali nu va face decât să afecteze negativ inovația americană, creșterea economică, dezvoltarea forței de muncă și poziția de lider a SUA la nivel global”, a afirmat Aw într-o declarație scrisă.

Restricțiile pentru stagiile din timpul studiilor au ajuns în instanță

Pe lista administrației Trump se află și Curricular Practical Training (CPT), programul de pregătire practică integrat în curriculum. Potrivit noilor orientări ale Serviciului de Imigrare și Control Vamal al SUA (ICE), participarea ar fi autorizată numai dacă experiența de muncă este necesară pentru obținerea diplomei. Luni a fost intentat un proces împotriva acestor reguli.

Și propunerea privind taxele OPT ar putea întâmpina opoziție în instanță din partea organizațiilor din învățământul superior și a asociațiilor de afaceri. O eventuală contestare ar putea întârzia aplicarea regulamentului.

Publicul are la dispoziție 60 de zile pentru transmiterea observațiilor. Abia după consultare poate DHS să finalizeze regulamentul și să îl pună în aplicare.

Doug Rand a mai declarat: „Atunci când oferim educație studenților internaționali în universitățile noastre, iar aceștia vor să lucreze și să-și pună talentul în valoare aici după absolvire, ar trebui, desigur, să-i primim cu brațele deschise — nu să folosim o taxă exorbitantă ca pretext pentru a-i determina să plece”.